Se encontraron 10 plazas ubicadas en Managua

Jefe de recursos humanos

Descripción del puesto

Contratación de personal y capacitación

1. Elaboración de Reporte de control de personal, retención y control de rotación. 

2. Contratación a cada puesto con

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Jefe de planificación y control

Descripción del puesto

Planificar, coordinar y evaluar los procesos de proyecciones de ventas, producción, compra de productos terminados, insumos, materias primas e inventarios, con el objetivo de asegurar

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Jefe de contabilidad

Descripción del puesto

Gestionar la operatividad contable, financiera y tributaria de la compañía.

1. Supervisar y coordinar el registro de las operaciones del área contable. 

2.

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Gerente de logística

Descripción del puesto

Gestionar de manera integral la cadena de suministro desde la compra de materias primas hasta la distribución final, para garantizar la eficiencia operativa, optimizar costos y asegurar un

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Gerente de unidad comercial - repuestos automotrices

Descripción del puesto

Liderar unidad de negocio garantizando su rentabilidad, mediante negociaciones con proveedores, manejo de personal, control de gastos, análisis de inversión, presupuestos y excelenciaen la

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Ingeniero civil

Requisitos

  • Experiencia Deseada: Mínimo 1 año de experiencia en diseño
  • Nivel Académico: Graduado de Ingeniería Civil
  • Conocimientos
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Contador auditor

Requisitos

  • Experiencia Deseada: Mínimo 5 años
  • Nivel Académico: Graduado universitario
  • Contabilidad:
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Jefe comercial

Requisitos

  • Experiencia Deseada: Mínimo 2 años
  • Nivel Académico: Graduada Universitaria
  • Excel: Intermedio
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Gerente de auditoría

Descripción del puesto
Dirigir y coordinar las auditorías internas de la empresa para evaluar la efectividad de los controles internos, la eficiencia operativa, el cumplimiento de la legislación vigente y las políticas

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Gerente general de planta

Descripción del puesto
Supervisar todas las operaciones cotidianas de la planta, producción y calidad para asegurarse de que se sigan las normativas y los procedimientos establecidos por la compañía.

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